Háblanos de Nexian.

Nexian es un grupo de empresas dedicado a Servicios de Recursos Humanos. Actualmente nuestros sectores de actuación son: trabajo temporal, selección, formación y consultoría de RRHH. A su vez, pertenecemos al Grupo PITMA, un grupo empresarial multisectorial cuyos orígenes se remontan a 1994. Esto nos permite trabajar en un entorno consolidado, diverso y seguro, bajo una serie de valores compartidos por todo el equipo.

¿Cuál es la clave del éxito de vuestro modelo de negocio?

Somos una empresa joven y ágil con alto afán de superación y crecimiento. Apostamos firmemente por la transformación digital y, en consecuencia, podemos ser altamente competitivos en nuestro sector ya que no tenemos gastos superfluos que hacen que el producto se encarezca y pierda su esencia. Tener nuestros objetivos claros, la rapidez en el análisis para tomar decisiones acertadas hace que Nexian no se pierda en discursos de liderato, priorizando el beneficio de todos los involucrados en este mundo tan cambiante. Tenemos claro que solamente con una alta vocación de servicio y una fuerte responsabilidad en nuestras acciones, lograremos nuestros ambiciosos objetivos de crecimiento.

¿Qué os diferencia frente a la competencia del sector?

Mientras la mayoría de las empresas del sector basa su crecimiento en oficinas propias, en Nexian crecemos mediante agencias asociadas. Un agente asociado suele ser un profesional del sector que toma la decisión de crear su propia empresa de servicios de Recursos Humanos. En Nexian le proporcionamos todos los apoyos necesarios (Jurídico-Laboral, contratación, administración comercial, posicionamiento de Marca, selección, productos competitivos, solvencia económica, etc…) para poder presentarse como un socio de confianza ante sus clientes.

¿Por qué Nexian ha crecido tanto en los últimos años?

En nuestro sector lo importante son las personas. Los clientes tienen claro que el servicio que demandan se lo proporciona un profesional de nuestro sector y no sólo la empresa que representa. Por ese motivo, cuando dicho profesional toma la decisión de abrir una agencia Nexian, los clientes siguen trabajando con él. Esto hace que nuestras agencias asociadas empiecen a tener grandes resultados desde el inicio. A esto le sumamos todos los productos de consultoría y formación que Nexian comercializa, con un claro enfoque a la transformación digital.

¿Cuánto se tarda en abrir una agencia Nexian?

Muy poco. En menos de un mes podemos estar en pleno funcionamiento.

¿Cuál es el perfil de asociado que buscáis?

Nuestra agencia asociada tiene que estar liderada por una persona emprendedora que tenga un alto conocimiento de la trama empresarial de su zona de influencia y que quiera desarrollarse profesionalmente en el mundo de los servicios de Recursos Humanos. Es muy importante que sea una persona que se sienta muy cómoda en las relaciones personales y profesionales. Es necesario que en su forma de ser no se contemplen límites en el crecimiento personal y profesional.

¿Qué necesita el asociado?

Para abrir una Agencia Nexian es necesaria una pequeña inversión y mucha ilusión para crecer rápidamente.

¿Cuál es la formación que aportáis al asociado?

En Nexian apoyamos a nuestros Asociados desde el principio y durante toda nuestra relación. Antes de abrir la agencia, tenemos unas jornadas de introducción en nuestras instalaciones centrales en Cantabria. En éstas, el asociado conoce a todas las personas de las diferentes áreas con las que va a interactuar día a día. También conoce todos los productos que va a comercializar. Posteriormente, periódicamente será acompañado en su agencia por nuestro equipo para incrementar su formación, conocer nuevos productos y ayudarle comercialmente con sus clientes.

¿En cuánto tiempo se puede rentabilizar la inversión?

Normalmente en menos de tres meses las agencias ya han rentabilizado la pequeña inversión inicial y están ingresando cantidades muy superiores a los salarios medios del sector. En Nexian arropamos a nuestros asociados para que no pongan límites a su crecimiento de negocio, aportándoles periódicamente datos del sector que les ayuden a tomar las mejores decisiones de cara al futuro.

¿Cuál es vuestra proyección de futuro?

Actualmente tenemos 23 agencias abiertas. Nuestro objetivo de cara al año 2021 es tener agencias en todas las provincias de España, tanto en las capitales de provincia como en localidades importantes. También habremos iniciado nuestra expansión internacional abriendo en Portugal y en Latinoamérica. En ningún caso queremos poner límites a nuestro crecimiento.

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