3 agosto, 2021

Tips infalibles a la hora de incorporar con éxito profesionales de alto nivel a la empresa

Los altos directivos son los responsables finales del crecimiento, o el fracaso, de una empresa. Sin embargo, su incorporación no siempre es sencilla ni exitosa. El principal motivo que puede llevar a las empresas a no alcanzar el resultado deseado no se debe, según un estudio interno de la compañía […]
21 junio, 2021

Cómo incorporar a un empleado al equipo cuando la plantilla está en teletrabajo

Por diversas razones, muchas empresas aún se encuentran desarrollando su jornada en modalidad de teletrabajo. En este contexto, cuando se plantea la incorporación a un nuevo empleado, es necesario aplicar unos protocolos de bienvenida y seguimiento que resulten eficaces, tanto para la empresa como para el propio empleado. Los expertos […]
12 mayo, 2021

Competencias digitales y para el puesto, las formaciones más demandadas por los empleados

La formación es uno de los puntos clave para el bienestar de los empleados dentro de las empresas, bisagra también para la retención del talento dentro de las compañías y para el progreso en el marco de las políticas de promoción interna. El barómetro de Nexian del mes de abril […]
30 abril, 2021

Los mandos intermedios y la comunicación interna, claves para la satisfacción del empleado

Las empresas españolas llevan años analizando la satisfacción de su personal como una fórmula para gestionar de forma inteligente su talento. “Conocer el clima laboral y la opinión de los empleados respecto a múltiples variables de la empresa ha tomado aún mayor relevancia durante este último año, en el que […]
13 abril, 2021

Upskilling y reskilling, dos nuevas tendencias para ayudar a sacar mayor rendimiento a sus recursos humanos

El mercado laboral español se está quedando atrás a la hora de adaptarse a la revolución digital. “Muchas empresas están sufriendo ya un importante déficit profesional a la hora de cubrir determinados puestos que requieren trabajadores con importantes capacidades tecnológicas, lo que reducirá enormemente sus posibilidades de supervivencia” afirman los […]
12 marzo, 2021

La velocidad del cambio lleva a una de cada diez empresas a implementar la transformación agile

El 40% de las empresas que hoy aparecen en la lista Fortune 500 no existirán en 10 años. Y el 90% de las que estaban en ese ranking a mediados del siglo XX, ya no están. Y este cambio no es nada comparado con lo que viene. Las tecnologías disruptivas […]
1 febrero, 2021

Cinco claves para alcanzar objetivos concretos, en entornos tan impredecibles como el actual

“Cómo lograr objetivos concretos en entornos impredecibles”, como los que ahora vivimos, ha sido el foco de debate de la segunda edición de ‘Punto de encuentro’, un seminario digital y abierto al público que la compañía de RRHH Nexian ha organizado en los últimos días. Este evento, que busca desgranar […]
7 enero, 2021

5 estrategias para reforzar la cultura de empresa y la satisfacción laboral en tiempos de pandemia

La excepcional situación que ha supuesto el confinamiento en sus distintas versiones, ha obligado a las empresas a explorar fórmulas para implantar el teletrabajo en sus plantillas y, en mayor o menor medida, el objetivo se ha cumplido. La fatiga pandémica, sin embargo, va haciendo mella tras 10 meses de […]
25 noviembre, 2020

Reskilling y upskilling, claves para la adaptación de tu empresa al ritmo de cambios actual

Teletrabajo, digitalización, medidas sanitarias…las empresas se han visto obligadas a poner en marcha gran cantidad de cambios en sus procesos y metodologías en los últimos meses a los que los equipos de trabajo han tenido que amoldarse al mismo ritmo. Ahora que parece que esos cambios se incorporan a la […]